“一通三防”治理有“三好”，，标准先行手艺好，，尚有立异酿成宝。。作为一支认真矿井“一通三防”清静的专业化步队，，一直以来，，韩家湾煤炭公司透风维修队以建设“三型”区队为目的，，在打造标准型、、、手艺型、、、立异型区队的蹊径上稳步前行。。
标准先行筑防线
怎样做好清静事情？？在透风维修队队长王钊看来，，讲标准、、、懂标准、、、用标准，，是筑牢清静防线的基础。。
该队将《煤矿清静规程》《煤矿清静监控系统及检测仪器使用治理规范》等内容作为每一个监测监控工、、、瓦检员的“必修课”，，不但要求职工掌握理论知识，，还重视现场现实操作应用。。
“传感器调校历程中，，为包管报警点、、、断电点准确无误，，测试和校准往往需要一整天的时间。�！！卑喑じ哐影菜档馈�。
在透风设施砌筑方面，，该队严酷把控视察管、、、注氮管、、、反水管安顿，，墙面平整度，，裙边距离等每一项工序，，连系行业标准和现场现实“定位、、、定标、、、定责、、、定流程”，，推动流程化、、、标准化执行，，凭证“谁分管谁认真”的原则，，确保监测有用、、、透风可靠、、、设施完好。。
手艺“兜底”有包管
“这个月要举行手艺交锋，，准备得怎么样了？？”“这段时间天天一有空就训练，，照旧有些前进的。�！！毖笆夷�，，新晋瓦检“小将”牛瑞泽正在随着先进们热火朝天地熟悉着瓦斯检查、、、风量测定的流程。。
每周有训练、、、月度有培训、、、季度有审核，，这已经成为该队在全员素质提升方面的一个常态。。该队牢牢围绕矿井清静生产开展需要及员工素质提升需求，，立异方式要领，，针对岗位练兵的内容、、、专业等特点，，制订素质提升方案，，从培训项目进度安排、、、方案体例、、、历程实验、、、效果审核四个环节入手，，确保精准施教、、、闭环管控。。
同时，，该队立异推出“国赛训练法”“孵化式培训法”等，，让人人皆可成才。。在此基础上，，充分验展以陈民忠为代表的8名手艺人才带举措用，，营造“比学赶超”的浓重练兵气氛。。
立异“效果”得实惠
“上半年，，区队立异项目17项，，《变频风速传感器校对测试仪》被公司评审为二级立异项目，，三级立异项目……”上半年立异效果剖析会上，，手艺员张延成自豪地汇报着统计效果。。
该队注重谛听职工心声，，以解决现场现实问题、、、减轻职工劳动强度、、、提效降本为导向举行立异。。在砌筑透风设施时，，该队追随职员发明，，生产班职工恒久砌筑密闭墙，，容易引发胳膊及肩部的劳损。。该队迅速将问题列入“难题攻克清单”，，手艺攻关小组重复试验，，最终选取尺寸合适的钢管焊接法兰盘，，毗连防爆胶管讨论组成喷浆装置，，不但减轻了职工劳动强度，，还进一步包管了墙体的平整度和强度。。
为营造人人想立异、、、人人会立异的气氛，，该队接纳“灵感式、、、攻坚式、、、揭榜式、、、课题式”四式立异事情法，，多维度剖析立异目的，，压实担子、、、施展专长，，让立异项目“硕果累累”。。（强鑫鑫）
